Lembur (lagi!)

Hari ini, saat posting blog ini, adalah lembur kesekian kalinya. Emang sebenernya daku akhir2 ini emang sering lembur.. bur..bur.. dan salah satu resolusi 2010 adalah mengurangi lembur. Halah... Maksudnya sebisa mungkin semua pekerjaan dah ada perencanaan yang baik sehingga nggak perlu lagi lembur2. Jadi cukup yang tugas lapangan aja yg lembur, aku tinggal ngasih rekapan lemburan (baca: honor). Namun ini juga butuh kerja sama dari semua pihak yang terlibat dalam pekerjaan ini.

Bagian Humas pemerintah, saat ini, menjelang 100 hari kabinet, memang gemar 'bersolek' berlomba2 mengangkat kinerja instansinya masing2 (lebih khusus lagi sih kinerja pimpinannya alias menteri) untuk diblow up media massa. Karena topik hot akhir2 ini adalah kasus Century, maka untuk sektor yang 'biasa2 aja' kayak Kesra (padahal kan menyangkut hajat hidup orang banyak ya) harus lebih kerja keras lagi biar media massa mau 'menengok' sedikit (maksudnya untuk disajikan di media massa). Nah itu yang susah.

Semua kegiatan menteri harus diliput media massa. Yah, seputar itu deh kerjaanku. Capek dan bosan. Pernah liat kan blog ku disini? Itu adalah ekspresi kebosanan karena frekuensi lembur yang meningkat. Sebenernya kalo kerja sama bagus, lembur itu bisa diatur.
Atasanku langsung, jujur aja, kayaknya emang lebih baik dia dipindah aja dari posisinya. Atasannya (berarti atasan 2 tingkat diatas aku) dah sangat gerah dengan tingkah lakunya, diberi pekerjaan apapun nggak pernah tuntas. Kalo diberi pekerjaan, yg ada dia oper lagi ke orang lain. Ntar kalo ada kesalahan, dia tinggal nyalahin orang yg dia kasih kerjaan itu. Gak ada kontrolnya sama sekali. Tapi urusan honor maunya disamain. Gak malu sama jabatan. 

Sebenernya gue juga gerah sama si bos ini. Tapi sejak kejadian beberapa waktu lalu, kayaknya gue udah gak bisa toleransi sama sikapnya lagi. Gimana nggak, ketika dia merasa terpojok, ditegur atasannya, dengan entengnya dia bilang "Kan sekarang saya nggak pernah dipercaya lagi, semua udah dikerjain Mita. Saya nggak pernah dikasitau sama dia kalo ada apa2.". Hello???? Nggak salah tuh ngomong kayak gitu, yg ada dia kali yg bertingkah macam2 sehingga atasan malas ngasih dia pekerjaan. Dan gue kena imbas akibat ini, kerjaan gue semakin banyak krn mengerjakan pekerjaan dia juga. Makanya jadi sering lembur.

Pak kabag, gue merasa, memang sangat percaya sama gue. Nah ini bikin gue takut. Takut melakukan kesalahan. Gue harus selalu menjaga kinerja supaya tetap perfect, karena ekspektasi beliau yang cukup tinggi. Hal2 kecil sampai hal yang cukup rawan tentang keuangan diserahkan ke gue. Padahal gue masih cere begini. Dan gue takut kalo keteteran malah jadi nggak konsen, maklum gue pelupa. Sedangkan teman2 lain... bisa dibilang gak semuanya ready lembur (padahal tuntutan tugas mengharuskan demikian). Jadi gue kayak kelimpahan pekerjaan banyak orang yang semestinya bisa dibagi bersama bebannya.

Gue harus gimana ya. Serba salah juga. Tanpa ada niatan cari muka sekalipun kerjaan gue udah cukup banyak. Jadi kayaknya gue malas buat nyari2 simpati atasan biar gue aja yg dipercaya menangani semua urusan.

Dan sampai sekarang pun (jam 7 malam) gue masih berada di kantor. Hiks... padahal mestinya jam segini dah mainan sama Luna di rumah...